Lors de la présentation du budget 2026 de La Louvière ce mardi, celui du CPAS a aussi été au centre des débats. A La Louvière, on continue à craindre 2026 et la réforme du chômage.
Dans quelques jours, la réforme du chômage va entrer dans sa forme concrète. Après les courriers envoyés aux "exclus", la date du 2 janvier va amorcer l’afflux massif vers les CPAS tant redouté par les différents présidents de l’action sociale.
A La Louvière, on a estimé, via la Fédération des CPAS, l’impact direct à 10 millions à charge du CPAS. Il recevra un subside pour pouvoir soutenir le choc. Un montant de 9 753 754 sera alloué aux Louviérois qui correspond à un calcul basé sur le fait que 33 % des exclus viendront introduire un dossier (et pour la première vague jusque juin).
"On avance en ayant pas mal d’incertitudes mais on s’attend à bien plus que 33 %", souffle Pascal Leroy (PS), le président du CPAS. "Ce montant d’un peu moins de 10 millions est aussi lié par la suite à un pourcentage de réussite liés aux projets d’insertion et à ce niveau-là, il est difficile de se projeter. On n’a donc pas pu en tenir compte pour le budget. Il pourrait donc en pâtir. Si on ne sait pas assumer, on a le droit de demander une augmentation de la dotation à la Ville (NdlR : à hauteur de 27 751 628€ présenté ce mardi)."
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Pour réussir à gérer au mieux cette augmentation, le CPAS a besoin de travailleurs, 23 équivalents temps plein (sur fonds propres) alors que la fin des emplois "Collignon" va avoir une incidence. Pour le personnel supplémentaire, la somme de 750 000€ sera nécessaire. De plus, pour que tout le monde puisse travailler dans les meilleures conditions, le nouvel emplacement à la Rue Boucquéau va d'ailleurs devoir certainement être un peu revu et aménagé, un budget de 100 000€ de frais d'études est d'ailleurs au programme. "On a besoin de places!"
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